Live in zeven dagen
Je bereikt de 90 procent
Vaste prijs per functie
Geen fee over het salaris
Campagnebudget bij één functie inbegrepen
Wervingscontent inbegrepen
De content blijft van jou
Voorgekwalificeerde kandidaten
Wij bellen na als je wil
Wat kost die lege stoel je.
Schuif je eigen cijfers erin. Wij rekenen met de tarieven die je waarschijnlijk al betaalt.
Wij rekenen dit als één functie. Ook bij 25 mensen.
Hoe vul je die plekken nu?
Stel je eigen samenwerking samen.
Één samenwerking. Één functie. Zoveel kandidaten als jij nodig hebt.
Hoeveel functies zoek je?
Wil je de interim recruiter erbij?
Wij bellen uit naam van jouw bedrijf: nabellen, voorkwalificeren, gesprekken inplannen en bevestigen op de dag zelf.
Campagnebudget
Campagnebudget betaal je zelf, rechtstreeks op het platform, bovenop de pakketprijs. Zo blijft onze prijs zuiver en weet je precies waar je geld heen gaat.
Van akkoord naar live in 7 dagen.
Dag 0
Akkoord
Je kiest een pakket en we leggen de scope vast.
Dag 1 t/m 2
Getekend en betaald
Opdracht bevestigd, budget staat klaar.
Dag 2 t/m 3
Kick-off
We halen het verhaal, de doelgroep en de beelden op.
Dag 3 t/m 6
Wij bouwen
Content, targeting en sollicitatieflow worden opgezet.
Dag 7
Live
De campagne draait en de eerste reacties komen binnen.
Vanaf € 4.250 voor één functie. Werf je op meerdere functies tegelijk, dan werken we met een pakket. De prijs staat vooraf vast, er komt nooit iets bij.
Nee. Je betaalt per functie, niet per persoon. Neem je uit één campagne vijf mensen aan, dan blijft de prijs hetzelfde.
Bij één losse functie betalen wij het, als blijk van vertrouwen. Bij een pakket betaal je het budget zelf op het platform, bovenop de pakketprijs. Dat houdt onze prijs zuiver en jij ziet precies wat er naar bereik gaat. We adviseren vooraf een richtbedrag per functie.
Vooraf, per periode van vier weken. We starten pas als de betaling binnen is, want vanaf dag één maken we kosten.
Bij een losse functie niet, dat is eenmalig. Bij een pakket vragen we drie periodes, omdat werving onder de tien weken geen eerlijk beeld geeft.
Omdat wij niet per persoon rekenen. Een bureau verdient aan elke aanname, wij aan het vervullen van de functie. Dat is een ander model, geen korting.
Zeven dagen na akkoord. Dag één de overeenkomst, daarna bouwen wij de campagne en de content, dag zeven staat het.
Binnen zeven dagen na livegang komen de eerste enthousiaste kandidaten binnen. Dag zeven staat de campagne, dag veertien voer je gesprekken.
Een indicatie op basis van onze campagnes. Zie onze algemene voorwaarden.
Eén intakegesprek van een uur, en daarna kandidaten te woord staan. De campagne, de content en de opvolging liggen bij ons.
Het helpt enorm, maar het hoeft niet. We kunnen ook werken met beeld van de werkplek, het werk zelf en bestaand materiaal.
Ja, daar zijn de pakketten voor. Is een functie vervuld, dan zet je die plek in op de volgende vacature.
Alleen als je dat wil. Onze interim recruiter belt na, kwalificeert voor en plant gesprekken in, uit naam van jouw bedrijf.
Dan stoppen we. We evalueren na vier weken en er is geen opzegtermijn van een jaar.
Van jou. Alles wat we maken mag je blijven gebruiken, ook als we uit elkaar gaan.
Wij werven vanuit ons eigen campagne-account, uitgeleverd op de kanalen van jouw bedrijf. Jij hoeft niks in te richten en houdt je eigen pagina's in eigen beheer.
Die worden verwerkt volgens de AVG en leggen we vast in een verwerkersovereenkomst. Kandidaatgegevens gaan naar jou, wij gebruiken ze niet voor iets anders.
Dat bespreken we vooraf. Binnen dezelfde functie in dezelfde regio doen we het niet.